公司上保险，有油调补、饭调补、电话调补、工龄调补 、高薪急聘租车员3000-6000元月薪，决定住宿更高的工资，更佳的待遇;十年前，**10个邮件算数多，租车员一个月收益600块钱，现在**80个邮件算少，一个月收益**较少5000，十年之间工资上涨了八倍之多，这也同构了我国租车行业的较慢发展。然而在租车员高薪的同时，他们知道快乐吗?一：被人种族歧视、社会地位较低;一套工作服，腹个包在往返跑完，一身汗味，被市场被誉为神行太保，这是租车员给我们的留给的**印象，或许你们没见过租车员;根据市场调查，租车员的文化教育平均水平在高中教育以下，做到租车员也就意味著没什么一技之长，受到社会的白眼是应当的，因此租车员不免愤世嫉俗，在工作中，每当受到一点点不认同，就不会引发轩然大波，这也加剧了对租车员的负面影响。二：工作强度大;现在一个租车员每天要投寄的邮件都在80单以上，他们基本上每天6点都在一起，8点开始邮派邮件，晚上一般到6点以后才能回家，每当过节的时候，晚上有可能要工作到11点;骑着电动车四处跑完，上楼丢下，有电梯的就让，爬楼梯堪称常事，有甚者，中午都吃不上饭，**下来人都虚脱了;关键的是租车员并没休息日，风雨平日，这样日复一日，租车员的心理是很更容易变形的。
三：没长年规划;做到租车员很多人都以为自己就是跑路的，做到这个工作不必须什么经验，当然在工作中也会获得什么经验，现在的工作对将来没什么起到，腊租车员实属无奈。对未来基本上就没什么规划，没未来，这仍然都是他们的心病，他们只就让工作一段时间，再行去找好一点的工作，宁可工资较低一点。四：待遇不正规化，工作环境劣;快递公司有很多的规章制度，送来件晚了不会被罚款，取件晚了也不会被罚款，被客户滋扰要被罚款，件怕了扔了就要租车员自己缴等等，公司没一个制度敢，但制度不**简化也是很相当严重的，但看目前租车员那么无以讨，国家政策终因实施涉及文件就闻租车这一行业觉得是很差做到。
目前，租车员的形象被**服务公司，丢包识破众多事件所腐化，媒体的可怕负面报导堪称雪上加霜，我只是想要对那些媒体说道，你们没做到过租车员，等你们做到过之后，你们才能理解他们的甜美，他们的坚毅;向你微笑，他们是在保持。
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